Objectif de la formation

Objectif général :

(Re)mobilisation, aide à l’élaboration de projet professionnel

Objectif pédagogique :

Cette action de formation non certifiante a pour objectif de :

• Découvrir des métiers et/ou filières porteuses d’emploi sur leur territoire,
• Créer de l’appétence pour les métiers et contribuer ainsi à l’élargissement des choix professionnels,
• Faciliter le recrutement notamment sur les actions de formation qualifiante / certifiante des dispositifs « QUALIF’ Collectif » et « Une Formation, un Emploi »,
• Formaliser un plan d’action utile à la poursuite du parcours à l’issue de l’action

Public concerné

• Demandeur d’emploi,
• Salarié d’entreprise

Ce dispositif est accessible aux normands :

•  En recherche d’emploi, sans inscription obligatoire à Pôle emploi
• Sans emploi ou occupant un emploi à temps partiel,
• Salariés en insertion conformément au cadre d’intervention du dispositif formation des salariés en insertion (PEC, contrats adultes relais, salariés IAE, Salariés EBE)

Conditions d’admission

• Niveau d’entrée : Pas de niveau requis
• Avoir 16 ans à l’entrée en formation
• Intégration via l’étape d’ « Analyse des besoins en formation » d’une durée moyenne de 20 heures qui permet aux bénéficiaires d’effectuer un état des lieux de leur parcours personnel et professionnel.

Le public visé devra, selon les situations, être :

• En démarche d’orientation et/ou de reconversion professionnelle, et ayant besoin d’élargir ses choix professionnels,
• En recherche d’un accompagnement dans la mise en œuvre de son projet de retour à l’emploi

Cette formation est accessible pour les personnes en situation de handicap.

Contenu de la formation

Ces actions permettent aux bénéficiaires de :

• Découvrir et expérimenter des métiers notamment par le biais de mises en situation, tant en entreprise qu’en organisme de formation
• Travailler ses représentations liées à l’exercice d’un métier ou d’un secteur professionnel
• Consolider les compétences transversales (savoirs-être en lien avec une entreprise, soft skills, …)
• Consolider les notions en lien avec les techniques de recherche d’emploi/de formation

Évaluation – Validation

Niveau de sortie : Sans niveau spécifique

Démarches d’inscription

Le bénéficiaire peut accéder aux actions sectorielles par le biais du dispositif #Avenir Construction de projet ou via son conseiller en évolution professionnelle (CEP). Pour plus d’informations, nous contacter.

Contact

COSSON Corinne, responsable du dispositif

06 02 15 71 24

corinne.cosson@educagri.fr

Adaptation de parcours

Suite au positionnement réalisé à l’entrée en formation et pour les personnes en situation de handicap, des aménagements de parcours et d’évaluation peuvent être proposés.

Plaquette #Action sectorielle : Hygiène des locaux